(9) Work-life Balance: It feels like a wall.
Work-Life Balanceをめぐって、Remote work、Mental Healthなどについて、HRの役割について同僚が話し合います。
(2) Training ＆ Development: They resonate with real-life task.
Training & Development (人事研修・人材育成）をめぐって、同僚が話し合います。
（1）Performance Review: We lift people up, not push them aside.
業績評価、人事効果について、話し合います。